„Danke für Deine Expertise, mit der Du uns wertvolle Grundlagen nähergebracht hast und für Deine Wertschätzung, mit der Du uns durch die Tage geleitet hast.“
„Danke für den „sanften und wertschätzend-geäußerten Fingerzeig“ zu konkreten persönlichen Arbeits-Situationen, der mir ein hilfreiches Angebot zum Nachdenken/Handeln bereitet hat. Es war für mich ein bereichernder Workshop.“
„Trotz nur einem Thema, über 3 Tage war es weder langweilig noch langgezogen. Es war allem im allem einfach wirklich gut.“
„Danke, dass du so spontan auf die vielen Herausforderungen reagiert hast und mit viel Improvisationstalent den tollen Workshop durchgeführt hast. Es hat viel Spaß gemacht, war sehr inspirierend und ein wertvoller Input für die kommenden Aufgaben.“
Weiterlesen … Teilnehmer:innen eines Leadership-Kurses 2024
Liebe Anke,
danke für den tollen Leadership-Workshop letzte Woche! Am Freitag konnte ich bereits ein Thema in meinem Team super angehen, weil wir genau über diese Herausforderung mit Dir gesprochen haben. Ich habe mich sicher gefühlt und meiner Meinung nach die richtigen Worte gefunden. Vor unserem Workshop hätte ich wohl ähnlich reagiert aber mehr „geredet“ und mich nicht so sicher in meiner Entscheidung/Vorschlag gefühlt.
DANKE liebe Anke für die Beispiele aus Deinem Leben und das Du uns dazu gebracht hast eine so tolle Gruppe zu sein und wir uns offen über die Themen, die uns beschäftigen, ausgetauscht haben.
Weiterlesen … Führungskraft, 40 Jahre, aus Hessen
"Besonders gut gefallen hat mir die Verbindung von LINC Personality Profiler als Basis für das darauf aufbauende Führungskräfteseminar, dass (Corona-bedingt) im sehr engen Kreise stattfand. Frau Lüneburg erreicht mit Ihrer sehr persönlichen Art eine Reflektion der eigenen Stärken und Schwächen und entlässt die Teilnehmer dann mit klaren und gemeinsam entwickelten Einstellungen, Prioritäten und Strategien in das weitere Berufsleben.
Man hat bei Frau Lüneburg dabei immer das gute Gefühl, mit einer unglaublich kompetenten Person zusammenzuarbeiten, die aus allen Methoden und Ideen zum Thema Führung Ihre ganz eigenen differenzierten und strukturierten Inhalte abgeleitet hat. Besser geht es nicht."
Weiterlesen … Ingenieur, 44 Jahre, Schleswig-Holstein
„Der Workshop für unsere Führungskräfte war klasse – sie waren alle begeistert und haben direkt begonnen, die ersten Maßnahmen umzusetzen. Besonders gefallen hat ihnen die Stärkenanalyse LINC Personality Profiler – so konnten sie sich besser kennenlernen und das Wissen für ihre Zusammenarbeit sowie für die Personalführung nutzen. Auch die Herausarbeitung der Rollen und Führungsteamziele kam gut an. Danke für drei intensive Tage!“
Weiterlesen … Personalleiterin eines Forschungsunternehmens, Hamburg