• Möchten Sie gezielt mit dem ganzen Team an einem Thema arbeiten?
• Wünschen Sie sich eine bessere Zusammenarbeit im Team?
• Oder mehr Eigenverantwortung und Motivation bei den Mitarbeitenden?
• Soll ein neues Projekt starten und Sie brauchen ein motivierendes Kick-off-Treffen?
• Sind Rollen und Aufgaben im Team unklar?
• Soll Ihr Teamspirit gestärkt werden?
• Soll Ihr Team weiterhin hybrid arbeiten und Sie wünschen sich eine Strategie für gutes Arbeiten?
• Soll die Arbeits- und Leistungskompetenz Ihres Teams verbessert werden?

Teamentwicklung ist meist eine längerfristige Maßnahme, um Strukturen, Aufgaben, Rollen zu klären und das Team zu stärken. Auch langjährige Muster und Denkstrukturen können durch eine Teamentwicklung aufgebrochen werden.

Eine maßgeschneiderte Personalstrategie entwickeln für mehrere Generationen: Als erfahrene Master-Coach (DGfC), langjährige Führungskraft, GmbH-Geschäftsführerin und Ausbilderin (IHK) begleite ich Sie dabei, Auszubildende und Fachkräfte zu gewinnen und zu halten, gute Mitarbeitergespräche zu führen und Veränderungen so umzusetzen, dass alle mitgenommen werden.

Melden Sie sich, wir entwickeln gemeinsam etwas Gutes für Ihr Team.