Von Anke Lüneburg, (Kommentare: 0)

Sieben Schritte zu echten Veränderungen in Organisationen: Einer Transformation

Alle reden von notwendigen Veränderungen, von der digitalen Transformation, die bei vielen Organisationen nicht zu funktionieren scheint – gleichzeitig sind es unsichere und nahezu wilde Zeiten. Und: Veränderung fällt den meisten Menschen schwer. Wie können also echte Veränderungen funktionieren?

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